Yison узнагароджвае супрацоўнікаў за дзесяць гадоў 100 000 ¥ на куплю аўтамабіля

              Ісан заўсёды імкнецца да росту кампаніі і асобных супрацоўнікаў.З пункту гледжання развіцця кампаніі супрацоўнікі не могуць абысціся без кампаніі, а кампанія не можа абысціся без супрацоўнікаў;з асабістага пункту гледжання супрацоўнікі - гэта не толькі супрацоўнікі, але і высакахуткасная чыгунка развіцця кампаніі, якая вядзе кампанію да хуткага развіцця.

Ісан

Супрацоўнікі Yison працуюць даўжэй за ўсё 20 гадоў.Ад заснавання кампаніі да цяперашняга часу яны суправаджаліся развіццём і ростам кампаніі.Быў сведкам працэсу развіцця вІсан, а таксама ўнёс свой уклад у развіццё Yison.

У суправаджэнні старых супрацоўнікаў, якія спадарожнічалі развіццю кампаніі на працягу дзесяці гадоў, генеральны дырэктар Грэйс вырашыў прадаставіць кіраўніку склада кампаніі фонд набыцця аўтамабіляў100 000, што забяспечвае зручнасць для супрацоўнікаў, а таксама забяспечвае зручнасць асабістага жыцця супрацоўнікаў.Кампанія не толькі выдзяляе грошы на набыццё аўтамабіляў, але і забяспечвае састарэлымі супрацоўнікамі адпачынак, каб супрацоўнікі маглі шмат працаваць падчас працы і адчуваць прыгажосць жыцця падчас адпачынку.

навіны
навіны2
навіны3
навіны4

Першапачатковы намер стІсан заключаецца ў забеспячэнні карыстальнікаў ва ўсім свеце высакаякаснымі і даступнымі аксэсуарамі для мабільных тэлефонаў, а таксама ў вытворчасці аксесуараў для мабільных тэлефонаў, якімі могуць карыстацца карыстальнікі ва ўсім свеце.Калі кампанія будзе развівацца, яна будзе надаваць больш увагі росту супрацоўнікаў.Рост супрацоўнікаў - гэта не проста лозунг.Адзін выхадны з аплатай да асабістага дня нараджэння;штотыднёвы чытацкі клуб, штомесячны чытацкі клуб сумеснага выкарыстання;розныя мерапрыемствы, арганізаваныя кампаніяй;дазволіць супрацоўнікам адчуць шчасце ад працы і асабістага росту.

рост
рост2

Пасля таго, як кіраўнік склада атрымаў новую машыну, ён адкрыў трохдзённы адпачынак, каб падрыхтавацца да атрымання ліцэнзіі на новую машыну.Перавагі кампаніі аднолькавыя для старых і новых супрацоўнікаў.

 

Развіццё кампаніі неаддзельна ад супрацоўнікаў, а рост супрацоўнікаў неаддзельны ад кампаніі.Калі вы зацікаўлены далучыцца да сям'і YISON, калі ласка, звяжыцеся з намі.

рост3

Час публікацыі: 29 чэрвеня 2022 г